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📚 Funcionarios y oposiciones ⚖ Caso real

No apto en la entrevista final de la Ertzaintza: el TSJ obliga a admitir a dos aspirantes

📄 La sentencia: Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección Segunda · ECLI:ES:TSJPV:2022:731. Ver la fuente (Poder Judicial (CGPJ), nota de prensa del TSJ del País Vasco de 1 de junio de 2022)

Lo que pasó

Dos aspirantes a agente de la Escala Básica de la Ertzaintza, la policía del País Vasco, superaron la fase de oposición y el periodo de formación en la academia de Arkaute. Pero en la última prueba, una entrevista y valoración de actitudes que pesaba un tercio de la nota final, fueron declarados no aptos y expulsados del proceso.

Esa parte se puntuaba hasta 300 puntos y hacían falta 150 para ser apto. Se dividía en cuatro apartados: actitud en clase, habilidades sociales y capacidad de adaptación, trabajo en grupo y relaciones con otros profesionales. Los dos aspirantes se quedaron muy cerca: 146,37 y 147,32 puntos. Ambos recurrieron.

Qué decidió el tribunal

La Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco dictó dos sentencias y dio la razón a los dos aspirantes. Declaró su derecho a ser considerados aptos y a incorporarse al periodo de prácticas.

Es decir, el tribunal no se limitó a ordenar que se repitiera la valoración: obligó a la Ertzaintza a admitirlos para seguir con el proceso.

Qué significa para ti

En muchas oposiciones de policía hay pruebas de personalidad, entrevistas o valoraciones de actitud que dependen del criterio de los evaluadores. Los tribunales suelen respetar ese criterio técnico (lo que se llama discrecionalidad técnica), pero no es ilimitado: la puntuación tiene que estar explicada, basarse en hechos y respetar las bases de la convocatoria. Cuando no es así, un juez puede corregirla.

Ojo: no todos los recursos contra un no apto salen bien. Otros tribunales han confirmado exclusiones cuando la decisión estaba bien explicada. Cada caso depende de lo que diga el expediente.

Qué hacer si te pasa

  • Pide enseguida ver tu expediente: la hoja de puntuación, las actas y los informes de quien te evaluó.
  • Comprueba si las bases explican cómo se puntúa cada apartado y si se ha respetado.
  • Presenta el recurso administrativo que indique la resolución dentro de plazo (normalmente un mes).
  • Si te lo rechazan, tienes en general dos meses para ir a los tribunales.
  • Si el proceso sigue avanzando, valora pedir una medida cautelar para no quedarte fuera de la siguiente fase.

Un abogado o experto en la materia puede revisar el expediente y decirte si hay base para recurrir.

Cada caso depende de sus circunstancias y sus documentos.

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